Ingin Jadi Pemimpin Besar? Kamu Harus Punya 8 Kualitas Ini

Jakarta, CNN Indonesia -- Beberapa orang mengatakan bahwa kepemimpinan adalah kemampuan bawaan. Sedangkan beberapa percaya bahwa selama periode waktu yang kita dapat mengubah diri menjadi seorang pemimpin.

Menurut pengikut, pemimpin mereka adalah orang-orang yang etis dan mereka dilahirkan dengan kualitas. Efektivitas dan sifat-sifat pemimpin bervariasi dari budaya ke budaya.

Meskipun jenis kepemimpinan tertentu efektif dalam budaya barat, tetapi mungkin tidak dapat diterima oleh orang Asia. Begitu sebaliknya.

Tapi ada beberapa ciri-ciri yang umum di seluruh dunia. Para pengikut di seluruh dunia ingin melihat ciri-ciri ini dalam diri pemimpin mereka.

Berikut adalah  10 kualitas seorang pemimpin:
 
1. Sikap positif

Sikap positif merupakan elemen penting dari sebuah tim. Jika seorang pemimpin mencari hubungan jangka panjang, suatu keharusan untuk mempertahankan hubungan positif antara tim dan juga dengan anggota tim. Jika tim merasa positif, mereka senang dan puas, mereka tidak pernah keberatan untuk tinggal kembali untuk bekerja ekstra atau untuk dimasukkan ke dalam satu jam tambahan untuk menyelesaikan tugas mereka. Para anggota tim akan memberikan yang terbaik dan selalu ada efektivitas dalam bekerja.

2. Kreativitas

Kreativitas di sini adalah seberapa efisien ia dapat menangani situasi atau keputusan. Para anggota tim membutuhkan panduan yang dapat menunjukkan kepada mereka jalan yang benar. Out of the box dan solusi untuk masalah ini adalah apa yang diharapkan dari seorang pemimpin. Di antara semua cara, haruslah cara terbaik yang dapat membantu tim semua dalam mencapai tujuan, yang harus dipilih dan dilaksanakan oleh pemimpin. Pemimpin yang kreatif memiliki kepercayaan dan keyakinan pada anggota tim. Pemimpin memberi anggota kesempatan untuk mengeksplorasi bakat atau kemampuannya.

3. Kemampuan untuk menginspirasi

Seorang pemimpin yang baik adalah yang menunjukkan jalan yang benar kepada anggota timnya. Dia merasa begitu bergairah tentang misi dan visi sehingga ia membuat pengikutnya merasakan gairah dengan cara yang sama. Menurut para ahli kemampuan untuk menginspirasi orang lain adalah kualitas bawaan.

4. Loyalitas

Loyalitas memperkuat ikatan antara pemimpin dan anggotanya, memotivasi anggota tim untuk bekerja lebih keras dan berkontribusi untuk pekerjaan terbaik. Untuk setia kepada tim, pemimpin harus selalu berbicara kebenaran.

5. Kesabaran

Pemimpin harus berurusan dengan orang-orang dan orang-orang selalu ingin diyakinkan ketika mereka berbicara dengan pemimpin mereka. Mereka ingin pemimpin mereka harus mendengar dengan penuh perhatian dan juga memberikan pertimbangan layak. Di antara berbagai karakteristik lain dari pemimpin kesabaran adalah salah satu yang penting.

6. Tanggung Jawab

Seorang pemimpin harus memahami tanggung jawabnya, menerima tanggung jawab sendiri sebagai seorang pemimpin sangat penting. Dia tidak pernah harus mengeluh dan bukannya memberi alasan, harus mencari solusi. Selama masa kesulitan ia harus tampil sebagai orang yang kuat dan bertanggung jawab. Daripada menyalahkan orang lain dan mengkritik masalah, ia harus fokus pada solusi atau apa yang bisa menjadi jalan keluar.

7. Komunikasi

Ini adalah keterampilan yang perlu dipelajari sejak kecil. Untul menjadi seorang pemimpin besar, seorang anak harus dilatih dalam kosakata, tata bahasa, dan lain-lain. Sejarah mengungkapkan bahwa pemimpin terbesar di dunia merupakan komunikator besar. Seorang pemimpin yang efektif harus menjadi orator memesona. Kata-katanya harus cukup efektif untuk memotivasi anggotanya. Sebagian besar waktu seorang pemimpin dihabiskan dalam komunikasi atau berinteraksi dengan orang-orang sehingga keterampilan interpersonal adalah suatu keharusan. Saat berkomunikasi dengan orang-orang, selalu pastikan untuk memberikan pesan yang tepat dengan cara menyederhanakan pesan supaya sesuai dengan yang dimaksudkan.

8. Kejujuran

Seorang pemimpin harus memimpin timnya dengan nilai-nilai kejujuran dan integritas. Untuk memohon kepercayaan dari anggota tim ini adalah ciri-ciri yang paling penting. Pengikut sangat menuntut karakteristik ini. (ded/ded)