Pada 2014, forum G-20 sepakat untuk menurunkan kesenjangan partisipasi wanita, dalam dunia kerja hingga 25 persen, pada 2025. Sayangnya, akibat pandemi Covid-19, kesenjangan terus melebar. Wanita lebih banyak kehilangan pekerjaan, dibanding laki-laki. Dalam forum G-20 tahun ini, Indonesia diharapkan dapat mendorong peningkatan pemberdayaan perempuan, melalui transformasi digital.